Hydraulik / Montaż Instalacji Hydraulicznej i Grzewczej
Branże:
Hydraulik
Kraj:
Francja
Region:
Owernia- Rodan- Alpy
Miejsce pracy:
Bozel
Zadania:

  • praca w dużych budynkach użyteczności publicznej
  • kompleksowy montaż instalacji hydraulicznej i grzewczej (system rur wielowarstwowych)
  • montaż instalacji VMC (kontrolowana wentylacja mechaniczna)
  • montaż kotłów i instalacji grzewczej
  • biały montaż

Oferujemy:

  • legalne zatrudnienie w oparciu o francuską umowę o pracę tymczasową dzięki czemu jesteś częścią francuskiego systemu podatkowego, emerytalnego i socjalnego
  • średnie wynagrodzenie na rękę, ze wszystkimi dodatkami od ok. 2450 €
  • stawkę godzinową + 10% premii (prime precarite) 
  • dodatek żywieniowy 9,90€ netto/ dzień pracy
  • możliwość pracy w nadgodzinach płatnych wg schematu 36-43h +25%, 44-48h + 50% 
  • bezpłatne zakwaterowanie
  • zwrot kosztu zakupu ubrania roboczego do 80 euro 
  • zawsze terminową wypłatę wynagrodzenia
  • auto służbowe na dojazdy do pracy
  • częściowy zwrot kosztów dojazdu do Francji
  • opiekę zdalnego, francuskojęzycznego koordynatora 7 dni w tygodniu
  • pomoc w dopełnieniu wszelkich formalności przed wyjazdem

Wymagania:

  • doświadczenie na stanowisku hydraulika (mile widziana praca we Francji)
  • samodzielność
  • dokładność i precyzyjność
  • umiejętność czytania rysunku technicznego i planów intalacji
  • mile widziane posiadanie prawa jazdy kat. B i auta na wyjazd

Ilość wakatów: 2

Aplikuj na stanowisko:

Hydraulik / Montaż Instalacji Hydraulicznej i Grzewczej

    Klauzula informacyjna

    1. Administratorem danych osobowych jest HRBC Group Sp. z o.o. z siedzibą przy ul. Ślusarskiej 6/3, 30-710 w Krakowie. Dane kontaktowe Administratora, w tym dane Inspektora Ochrony Danych, dostępne są pod adresem interimax.com.

    2. Bezpośredni kontakt z Inspektorem Ochrony Danych możliwy jest pod adresem iodo@hrbcgroup.eu.

    3. Dane osobowe przetwarzane są w celu realizacji procesu rekrutacyjnego w oparciu o wyrażoną przez Państwa zgodę (art. 6.1.a RODO).

    4. Dane osobowe mogą być udostępniane pracodawcom w celu zatrudnienia lub realizacji dalszych etapów rekrutacji zgodnie z celem przetwarzania. Dane mogą być ujawniane naszym podwykonawcom wyłącznie w zakresie świadczonych dla nas usług, w szczególności podmiotom wykonującym usługi serwisowe, doradcze, konsultacyjne, serwisowi IT i dostawcom usług hostingu.

    5. Dane osobowe będą przetwarzane, aż do momentu wycofania udzielonej zgody.

    6. Przysługuje Państwu prawo do żądania od administratora dostępu do danych osobowych dotyczących swojej osoby, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, a także prawo do wniesienia sprzeciwu, prawo do żądania przeniesienia danych oraz prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego.

    7. W przypadku wyrażonej zgody mają Państwo prawo do jej cofnięcia w dowolnym momencie przy czym wycofanie tej zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.

    8. Informujemy także, że podanie danych jest dobrowolne, ale niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Brak wyrażenia zgody będzie uniemożliwiał wzięcie udziału w rekrutacji.